A magyarországi PWC újonnan kinevezett HR vezetője, több mint 17 éves HR tapasztalattal. Az elmúlt években toborzási és employer branding vezetőként igyekezett újszerű, digitális megoldásokkal, komplex stratégiai megközelítéssel reagálni a munkaerőpiaci kihívásokra különös tekintettel arra, miként teremthetünk értéket az eltérő munkavállalói szegmensek számára. Az agilis alapértékek elkötelezett követője, vezetőként pedig a csapat erejében hisz.
Olvasd el Anikóval készült interjúnkat itt!
