Szecskó Mónika toborzási szakértő, a Prohuman Zrt. munkatársa. Több mint 20 éve dolgozik a szolgáltató szegmensben, ahol komplex, nagy volumenű – elsősorban fizikai – toborzási projektek fejlesztésével és hatékonyságnövelésével foglalkozik. Fő fókusza a toborzási rendszerek működésének javítása: hogyan lehet strukturáltabb, gyorsabb és üzletileg is eredményesebb folyamatokat kialakítani. Munkájában a HR és marketing eszköztárát integráltan alkalmazza, erős adatvezérelt szemlélettel.
Színpad: SocialTalent terem
A toborzási siker mérését a legtöbb szervezet még mindig a jelentkezők számán keresztül értelmezi, miközben az üzleti eredményt valójában a konverziók, a kiválasztási folyamat sebessége és a felvett jelöltek minősége határozza meg.
Ebben az interaktív workshopban a résztvevők közösen gondolják újra, mit jelent valójában a hatékony toborzás. A program során egy tipikus toborzási funnel példáján keresztül vizsgáljuk meg, hol vesznek el a jelöltek a folyamatban, milyen konverziós hibák jelennek meg a gyakorlatban, és hogyan lehet folyamatoptimalizálással valódi eredményjavulást elérni.
A workshop végére a résztvevők egy azonnal alkalmazható keretrendszert kapnak a toborzási funnel méréséhez, a kulcsfontosságú KPI-ok meghatározásához és a konverzió javítását célzó gyors lépések azonosításához.
